一直以来，自治区党委、政府高度重视高校毕业生就业工作，始终把高校毕业生就业作为重大民生工程、民心工程，高起点谋划、高标准推动。近年来，通过完善政策、开发岗位、强化服务、教育引导、压实责任，不断深化高校毕业生就业市场化转型，搭建了高校毕业生就业“一网络、双通道、三平台、四保障、五覆盖”的工作格局。今年以来，全区应届高校毕业生已就业21490人，就业率达91.76%。

统筹两个市场 累计开发就业岗位6万余个

近年来，自治区出台了《关于促进高校毕业生就业创业的若干意见》《关于西藏高校毕业生稳就业若干举措的实施意见》等一系列含金量高、吸引力强的激励保障政策，推进宏观经济政策、产业政策与就业政策协同发力，各相关职能部门也先后出台支持高校毕业生就业的一系列配套政策。政策主要从生活补贴、住房补贴、社会保险补贴、学费和国家助学贷款代偿以及创业启动资金、金融贷款等方面，鼓励支持高校毕业生到企业就业、区外就业、基层就业和自主创业、参军入伍、提升能力。全区促进高校毕业生就业的政策体系和长效机制已经基本构筑完成，形成了一个综合性的政策保障网络。

记者从自治区人社厅了解到，我区坚持统筹区内和区外“两个市场、两个资源”，创新工作思路、拓展就业空间，大力开发适合高校毕业生的就业岗位，今年截至目前，已累计开发6万多个就业岗位，达到去年同期的2.5倍，确保高校毕业生有充足的岗位就业；面向区内，先后组织召开铁路、航空、金融、驻藏央企、民营企业等行业及援藏省市吸纳高校毕业生就业座谈会，并深入挖掘农牧、扶贫、住建、旅游等行业岗位，安排部署资本市场专场招聘会、金融行业专场招聘会等，全面开发高质量、高匹配度就业岗位，定向吸纳我区高校毕业生就业；面向区外，全面加大就业援藏工作力度，各市地派代表团赴援藏省市、央企开展专项对接，争取更大支持。截至目前，已争取援藏省市企事业单位岗位17559个，其中事业单位岗位821个。同时，协调落实援藏省市和部分中央国家机关面向西藏籍少数民族高校毕业生专项招录公务员考录计划。

强化四个服务保障 提供更好的公共就业服务

除了宏观的激励保障政策，区内区外市场就业及公职考录，就业服务工作也不断得到完善。今年，我区强化了实名服务、招聘服务、创业服务、区外服务4个服务保障，坚持不断完善高校毕业生就业的服务保障体系，为高校毕业生提供精准化、精细化的公共就业服务。

实名服务方面，我区建立高校毕业生就业实名制信息系统，对每位高校毕业生的基本信息、就业意愿、专业特长、就业情况等进行精准建档、动态管理；招聘服务方面，依托就业实名制系统，将全区高校毕业生全部的604个专业归类为20个大类、190个小类，实行人岗对接、精准推送，进一步优化岗位招聘；创业服务方面，建立了自治区高校毕业生创业孵化示范基地和区内7所高校创业孵化基地，对高校毕业生创业开展“保姆式”全程跟踪帮扶，打造了实践平台、指导平台、培训平台、交流合作平台、投融资平台、产品推介平台、宣传平台等7大平台；区外服务方面，建立了西藏高校毕业生内地就业分片区联络协助机制，自治区政府驻北京、上海、西安和成都办事处分别按片区开展区外就业的西藏高校毕业生联络服务工作。我区部分市地在对口援藏省市设立高校毕业生就业联络服务机构，帮助协调解决实际困难，促进更多西藏高校毕业生在内地稳定就业。

董秀丽